Advertisement
Advertisement
Advertisement
Advertisement

Monitoring PT CPM, Bunda Wiwik Dorong Rekrutmen Transparan dan Perlindungan Pekerja

Muchsin Siradjudin
Penulis: Muchsin Siradjudin❯
KUNKER: Komisi IV DPRD Provinsi Sulawesi Tengah melakukan kunjungan kerja dalam rangka monitoring dan pengawasan ketenagakerjaan ke PT Citra Palu Minerals (CPM), Rabu, (26/08/2026).(FOTO: HUMAS FRAKSI PKS DPRD SULTENG/RADAR PALU).
KUNKER: Komisi IV DPRD Provinsi Sulawesi Tengah melakukan kunjungan kerja dalam rangka monitoring dan pengawasan ketenagakerjaan ke PT Citra Palu Minerals (CPM), Rabu, (26/08/2026).(FOTO: HUMAS FRAKSI PKS DPRD SULTENG/RADAR PALU).

Advertisement

RADAR PALU — Komisi IV DPRD Provinsi Sulawesi Tengah melakukan kunjungan kerja dalam rangka monitoring dan pengawasan ketenagakerjaan ke PT Citra Palu Minerals (CPM), Rabu, (26/08/2026).

Kunjungan tersebut menjadi bagian dari fungsi pengawasan DPRD terhadap pelaksanaan ketenagakerjaan, kesejahteraan pekerja, serta penerapan keselamatan dan kesehatan kerja (K3) di lingkungan perusahaan.

Sekretaris Komisi IV DPRD Provinsi Sulawesi Tengah sekaligus Ketua Fraksi PKS DPRD Sulteng, Hj. Wiwik Jumatul Rofi’ah, S.Ag., M.H., atau yang akrab disapa Bunda Wiwik, menilai pengawasan terhadap perusahaan perlu dilakukan secara berkelanjutan agar hak-hak pekerja tetap terlindungi dan kepentingan masyarakat daerah mendapat perhatian.

Dalam monitoring tersebut, Komisi IV menyoroti mekanisme rekrutmen tenaga kerja, mulai dari persyaratan, proses seleksi, hingga keterbukaan kesempatan kerja bagi masyarakat lokal yang memenuhi kualifikasi.

Bunda Wiwik, menekankan bahwa proses rekrutmen harus dilaksanakan secara transparan, objektif, dan berdasarkan kompetensi. Menurutnya, masyarakat lokal yang memiliki kualifikasi harus memperoleh kesempatan yang adil untuk mengakses lapangan pekerjaan yang tersedia.

Advertisement

Hal tersebut menjadi penting mengingat aktivitas perusahaan di daerah diharapkan tidak hanya memberikan kontribusi terhadap perekonomian, tetapi juga membuka ruang yang lebih luas bagi peningkatan kesejahteraan masyarakat sekitar.

Selain persoalan rekrutmen, Komisi IV juga memberikan perhatian terhadap perlindungan pekerja, termasuk pemenuhan hak-hak tenaga kerja dan jaminan ketika terjadi kecelakaan kerja.

“Pengawasan ketenagakerjaan bukan hanya menyangkut persoalan penerimaan tenaga kerja, tetapi juga bagaimana memastikan pekerja mendapatkan perlindungan dan hak-haknya sesuai dengan ketentuan yang berlaku,” ujar Bunda Wiwik.

Ia juga menegaskan pentingnya penerapan standar keselamatan dan kesehatan kerja (K3) secara konsisten. Menurutnya, keselamatan pekerja harus menjadi bagian utama dalam setiap aktivitas operasional perusahaan, khususnya pada sektor pertambangan yang memiliki tingkat risiko pekerjaan relatif tinggi.

Dalam pertemuan bersama manajemen PT CPM, Komisi IV DPRD Sulteng juga meminta penjelasan terkait tata kelola ketenagakerjaan dan komitmen perusahaan dalam memberikan perlindungan kepada pekerja.

Advertisement

Artikel Terkait

Bunda Wiwik Apresiasi Kinerja Gubernur yang Disampaikan Saat Silaturahmi Bersama Relawan Koalisi

Bunda Wiwik Apresiasi Kinerja Gubernur yang Disampaikan Saat Silaturahmi Bersama Relawan Koalisi

Bunda Wiwik Apresiasi Kinerja Gubernur yang Disampaikan Saat Silaturahmi Bersama Relawan Koalisi

Bijak Menggunakan Gawai, Bunda Wiwik Ajak Keluarga Bangun Koneksi Hati

Bijak Menggunakan Gawai, Bunda Wiwik Ajak Keluarga Bangun Koneksi Hati

Bunda Wiwik mengajak masyarakat, dan keluarga, untuk lebih bijak dalam menggunakan gawai dan menjadikan ruang utama membangun komunikasi.

Bunda Wiwik Tekankan Pengawalan Implementasi hingga Aturan Turunan

Bunda Wiwik Tekankan Pengawalan Implementasi hingga Aturan Turunan

Bunda Wiwik, menegaskan bahwa pekerjaan DPRD tidak berhenti setelah sebuah Ranperda ditetapkan menjadi Perda.

Advertisement

Berita Terkini

Advertisement
Advertisement

Populer