RADAR PALU - PT Indonesia Morowali Industrial Park (IMIP) memperingati Bulan Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) Nasional 2026 bersama seluruh tenant dan mitra kerja di kawasan industri Morowali.
Kegiatan ini tidak hanya menjadi agenda seremonial tahunan yang berlangsung setiap 12 Januari hingga 12 Februari, tetapi juga dimanfaatkan sebagai momentum refleksi dan evaluasi penerapan K3 di kawasan dengan intensitas aktivitas produksi yang tinggi.
Manajemen IMIP menegaskan bahwa K3 tidak semata-mata dipandang sebagai pemenuhan kewajiban regulasi, melainkan sebagai instrumen perlindungan menyeluruh bagi tenaga kerja dan keberlanjutan operasional kawasan industri.
Direktur Operasional PT IMIP, Irsan Widjaja, yang memimpin langsung upacara peringatan Bulan K3, mengajak seluruh manajemen, karyawan, tenant, kontraktor, serta pemangku kepentingan lainnya untuk terus memperkuat komitmen K3 sebagai nilai inti dalam operasional kawasan.
“Penerapan K3 harus menjadi budaya kerja. Tujuannya meningkatkan kapasitas dan profesionalisme, menghilangkan toleransi terhadap tindakan dan kondisi tidak aman, serta memperkuat kolaborasi dalam pengelolaan K3 kawasan,” ujar Irsan, Senin (12/1/2026).
Bulan K3 Nasional 2026 mengusung tema “Membangun Ekosistem Pengelolaan K3 Nasional yang Profesional, Andal, dan Kolaboratif”.
Menurut Irsan, tema tersebut sangat relevan dengan karakteristik IMIP sebagai kawasan industri terpadu yang melibatkan banyak sektor, memiliki mobilitas tinggi, serta proses kerja yang kompleks dan berisiko.
Ia menjelaskan bahwa pembangunan ekosistem K3 di IMIP bertumpu pada tiga pilar utama.
Pertama, profesional, yakni pengelolaan K3 oleh sumber daya manusia yang kompeten, tersertifikasi, dan berintegritas, terutama pada area kritikal seperti keselamatan proses dan pengendalian bahan kimia berbahaya.
Kedua, andal, melalui penerapan Sistem Manajemen K3 (SMK3) dan metode pengendalian risiko terbaru yang terintegrasi dengan proses bisnis. Ketiga, kolaboratif, melalui sinergi antara pengelola kawasan, tenant, kontraktor, pekerja, pemerintah, dan seluruh pemangku kepentingan.
Manajer Occupational Health and Safety (OHS) PT IMIP, Johny Semuel, turut menegaskan pentingnya konsistensi penerapan kebijakan K3 di seluruh kawasan industri mineral terintegrasi tersebut.
Ia menekankan perlunya menghilangkan toleransi terhadap tindakan dan kondisi kerja yang tidak aman di lapangan.
Dalam rangkaian upacara yang juga dihadiri Kepala Dinas Tenaga Kerja Kabupaten Morowali, Ahmad, IMIP meluncurkan IMIP Life Saving Rule (ILSR).
Pedoman ini menjadi standar keselamatan kerja bagi karyawan yang bekerja di area berisiko tinggi. Sebanyak 12 poin utama ILSR akan disosialisasikan secara rutin setiap bulan sepanjang 2026 kepada seluruh karyawan dan tenant.
“Setiap aturan dibuat untuk melindungi nyawa. Tidak ada target yang lebih penting dari keselamatan. Masuk kawasan berarti siap bekerja aman dan semua harus pulang dengan selamat,” kata Deputi Manager Departemen OHS PT IMIP, Rudi Cahyadi.
Selain upacara dan peluncuran kebijakan, peringatan Bulan K3 Nasional di kawasan IMIP juga dimeriahkan dengan berbagai kegiatan, seperti senam sehat, simulasi fire and rescue, lomba edukatif K3, kompetisi olahraga, hingga program K3 Go to Campus dan K3 Go to School.
Rangkaian kegiatan ini akan berlangsung hingga 12 Februari 2026 sebagai bagian dari upaya membangun budaya keselamatan kerja yang berkelanjutan. ***
Editor : Talib